案例概览
本篇内容涉及香港大学的论文被怀疑使用AI。今天一个港大商学院的AI相关学术不端case刚结案,真的能看出学生有多慌。
案例经过
今天一个港大商学院的AI相关学术不端case刚结案,真的能看出学生有多慌。
这个宝子赶Due赶到崩,Essay里用了大量AI生成内容。收到教授informal meeting邮件后,整个人直接进入天塌模式,语音里声音都在抖。
但Departmental Level的informal meeting,本质上就是一次解释机会。别上来乱否认,别表演式卖惨,也别编故事。真正要做的是把写作过程、资料来源、修改记录、课程要求、自己对GenAI边界的理解全部梳理清楚,然后准备一套能经得起追问的沟通逻辑。
我们会前做了两页script,重点放在事实澄清、责任认知、学习流程解释和后续改进计划上。最后结果出来:教授接受了解释,走Internal Resolution。
1️⃣ 不上报学院
2️⃣ 不留record
3️⃣ 不开正式听证会
4️⃣ Essay正常给分
HKU对GenAI确实抓得紧,所以更别拿侥幸心态乱冲。收到邮件别装死,把材料整理好,能解释的地方讲清楚,不能嘴硬的地方就别嘴硬。
案例材料



相关问题与思路
香港大学:论文被怀疑使用AI,文中记录了什么情况?
文中记录:今天一个港大商学院的AI相关学术不端case刚结案,真的能看出学生有多慌。
文中提到了哪些材料或沟通步骤?
文中记录:收到邮件别装死,把材料整理好,能解释的地方讲清楚,不能嘴硬的地方就别嘴硬。
原文是否描述了处理结果?
文中记录:最后结果出来:教授接受了解释,走Internal Resolution。
